Развернуть основное меню
КОНТАКТЫ

Заместитель декана по второму высшему и дополнительному образованию
Богданов Сергей Викторович
E-mail: Bogdanov@spa.msu.ru 

Руководитель программы
Опарина Наталья Николаевна
E-mail: oparina@spa.msu.ru
Кабинет Г-814 

Менеджер программ дополнительного образования
Шапран Дарья Геннадьевна
E-mail: ShapranDG@spa.msu.ru
Кабинет А-817

Инспектор отдела
дополнительного образования
Алисултанова Заира Магомедовна
Тел.: +7 (495) 930-85-69
E-mail: DPO@spa.msu.ru
Alisultanova@spa.msu.ru
Кабинет Г-720














Кадровый резерв и управление преемственностью

В результате освоения программы  слушатели получат знания о современных тенденциях в развитии кадрового резерва, о зарубежном опыте управления преемственностью и о перспективах внедрения данной системы в наших организациях.

В рамках программы слушатели получат навыки и умения совершенствования  работы с управленческим кадровым резервом и качественного перехода к системе управления преемственностью.

Компетенции, которые должны быть развиты в рамках программы: знания о системе кадрового резерва и ее основных элементах, отличиях управления кадровым резервом от управления преемственностью, специфике управленческого кадрового резерва, навыки стратегического планирования, выявления, развития и продвижения резервистов и преемников, умения применять современные технологии оценки и отбора кандидатов. 

Учебный план программы включает следующие учебные модули:

1. Управленческий кадровый резерв: современные подходы

Структура системы кадрового резерва. Основные процессы  и механизм управления системой кадрового резерва. Управленческий кадровый резерв. 

2. Система управления преемственностью

Структура системы управления преемственностью, цикл системы. Стратегическое кадровое планирование. Выявление преемников, модель компетенций. Специфика развития преемников. Управление карьерой и продвижение преемников. Подготовка и защита плана перехода от системы кадрового резерва к системе управления преемственностью. 

По итогам успешного обучения и итоговой аттестации выдается удостоверение установленного в МГУ образца о повышении квалификации.

 

 

 

Приём заявок: ведётся

Начало обучения: ноябрь 2020 года

Форма обучения: очно-заочная (вечерняя)

Продолжительность обучения: 1,5 месяца

Трудоёмкость программы: 30 часов

Стоимость обучения: 28000 рублей

Выдаваемый документ: удостоверение о повышении квалификации 

Требования к поступающим: высшее образование,опыт работы  в управлении персоналом

Заявления на обучение принимаются как от физических лиц, так и от организаций (государственных, коммерческих и некоммерческих)

© ФГУ МГУ 2020
119992, Москва, Ломоносовский проспект, д. 27, корпус 4; Тел.:+7(495) 939-53-38